在黑龙江哈尔滨，社保基数的选择会影响到个人社保缴费金额以及未来领取的养老金待遇。以下是社保基数6900元和5000元的主要区别：
缴费金额
- 社保基数为6900元：
- 每月个人缴费金额：6900元 × 8% = 552元
- 每月单位缴费金额：6900元 × 20% = 1380元
- 社保基数为5000元：
- 每月个人缴费金额：5000元 × 8% = 400元
- 每月单位缴费金额：5000元 × 20% = 1000元
养老金待遇
- 社保基数为6900元：
- 基础养老金部分：假设按照黑龙江2025年的养老金计发基数7570元计算，6900元接近上限，计算时按上限计算。
- 个人账户养老金部分：个人账户储存额积累较多，假设为10万元，60岁退休计发月数139个月，每月约719元。
- 社保基数为5000元：
- 基础养老金部分：同样假设按照7570元计算，5000元按实际基数计算。
- 个人账户养老金部分：个人账户储存额积累较少，假设为5万元，60岁退休计发月数139个月，每月约360元。
影响分析
- 缴费金额：选择6900元的缴费基数，每月个人和单位缴费金额都比选择5000元的要高，这意味着每月到手的工资会减少，但长期来看，个人账户积累更多，未来领取的养老金也会相应增加。
- 养老金待遇：由于缴费基数越高，个人账户积累越多，因此在领取养老金时，选择6900元的缴费基数会导致每月领取的养老金金额增加，退休后的整体养老金待遇也会更高。
总的来说，社保基数的高低直接影响到个人的缴费负担和退休后的养老金待遇。在选择社保基数时，应综合考虑个人的经济状况、未来养老需求等因素，做出合理的决策。
