**吉林延边社保基数19700元每月需缴纳的社保费用取决于多个因素，包括缴费比例和具体险种的设置。**一般来说，社保费用由个人和单位共同承担，个人缴费比例通常在10.5%左右，而单位缴费比例则在30%左右。以下是对此问题的详细解析：
- 1.社保缴费比例：养老保险：个人缴费比例为8%，单位缴费比例为16%。医疗保险：个人缴费比例为2%，单位缴费比例为8%。失业保险：个人缴费比例为0.5%，单位缴费比例为0.5%。工伤保险：个人不缴费，单位缴费比例根据行业不同，一般在0.2%-1.9%之间。生育保险：个人不缴费，单位缴费比例为0.8%。
- 2.个人缴费计算：养老保险：19700元×8%=1576元医疗保险：19700元×2%=394元失业保险：19700元×0.5%=98.5元个人总计：1576元+394元+98.5元=2068.5元
- 3.单位缴费计算：养老保险：19700元×16%=3152元医疗保险：19700元×8%=1576元失业保险：19700元×0.5%=98.5元工伤保险：19700元×0.5%（假设平均比例）=98.5元生育保险：19700元×0.8%=157.6元单位总计：3152元+1576元+98.5元+98.5元+157.6元=5082.6元
- 4.综合分析：个人缴费：每月需缴纳2068.5元，占社保基数的10.5%左右。单位缴费：每月需缴纳5082.6元，占社保基数的约25.8%。总缴费：个人和单位合计每月缴纳约7151.1元，占社保基数的约36.3%。
- 5.注意事项：缴费基数调整：社保缴费基数通常每年调整一次，具体数额以当地社保局公布为准。特殊行业：某些行业工伤保险缴费比例较高，需根据实际情况计算。政策变化：社保政策可能随时调整，建议定期关注当地社保局发布的最新信息。
吉林延边社保基数19700元每月个人需缴纳约2068.5元，而单位需缴纳约5082.6元。了解这些信息有助于更好地规划个人和单位的财务预算，确保社保权益的充分享受。
