吉林延边社保基数8200元和5000元的区别主要体现在个人和单位需要缴纳的社保费用上，具体如下：
缴费金额
- 社保基数8200元：
- 个人缴纳部分约为 473.78元。
- 单位缴纳部分约为 1162.9元。
- 社保基数5000元：
- 个人缴纳部分约为 473.77元。
- 单位缴纳部分约为 1184.43元。
缴费比例
- 养老保险：单位和个人缴费比例分别为 8% 和 19%。
- 医疗保险：单位和个人缴费比例分别为 2% 和 10%。
- 失业保险：单位和个人缴费比例分别为 0.2% 和 0.8%。
- 工伤保险和生育保险：均由单位承担，个人不需要缴纳。
养老金计算
- 基础养老金：(全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资) ÷ 2 × 缴费年限 × 1%。
- 个人账户养老金：养老保险个人账户累计储存额 ÷ 退休年龄确定的计发月数。
选择较高的社保基数（如8200元）会导致个人和单位每月需要缴纳更多的社保费用，但退休时领取的养老金也会相应增加。具体养老金金额还需根据个人的缴费年限、缴费基数以及当地的社会平均工资等因素综合计算。
请注意，以上信息仅供参考，具体缴费金额和比例可能因政策调整而有所变化，建议咨询当地社保局以获取最新信息。
