‌养老保险和医保可以分开购买‌，但具体政策因参保类型和地区而异。我国社保体系分为职工社保和居民社保两大类，两者的缴费规则存在差异。‌关键点‌：职工社保通常强制捆绑缴纳（养老+医疗+失业等），而居民社保允许单独参保医保，灵活就业人员也可选择只缴养老保险。

1. ‌职工社保的捆绑特性‌
   企业职工参加社保时，单位必须依法同时缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险（部分地区已合并为"四险"），个人无法单独选择某一险种。这种设计旨在保障劳动者权益的全面性。

2. ‌居民社保的灵活选择‌
   城乡居民养老保险和医疗保险（如新农合、城镇居民医保）属于自愿参保，两者缴费系统独立。例如农村居民可只交每年380元的城乡居民医保，不参加养老保险；反之亦可单独缴纳养老保险。

3. ‌灵活就业人员的特殊政策‌
   以个人身份参保的灵活就业人员，多数省份允许单独缴纳职工养老保险（如每月缴纳基数的20%），但部分城市要求养老医疗必须同步参保，需提前咨询12333社保热线确认当地细则。

4. ‌断缴的风险提示‌
   若选择分开参保，需注意医保断缴次月即无法报销，而养老保险累计年限不影响当期待遇。建议长期无单位参保者至少持续缴纳医保，或补充商业医疗保险规避风险。

分开购买需根据参保身份和所在地政策灵活处理，居民社保自由度较高，职工群体则需遵守捆绑规则。规划时建议优先确保医保连续性，再根据经济能力补充养老保障。