吉林社保基数4600元时，能拿的金额取决于缴费比例和缴费年限。
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养老保险：
- 个人缴费比例为8%，即每月从工资中扣除4600 * 8% = 368元作为养老保险个人账户资金。
- 单位缴费比例通常为16%，即单位每月为员工缴纳4600 * 16% = 736元，这部分进入社会统筹基金。
- 养老金的领取金额与缴费年限、当地平均工资等因素有关，具体计算公式较为复杂，但一般来说，缴费年限越长，养老金越高。
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医疗保险：
- 个人缴费比例为2%，即每月扣除4600 * 2% = 92元作为医疗保险个人账户资金。
- 单位缴费比例根据地区不同有所差异，一般在6%-10%之间，这部分资金主要用于建立统筹基金，用于支付医疗费用。
- 医疗保险的报销比例和范围也因地区而异，但一般来说，缴费基数越高，报销额度也相应提高。
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失业保险：
- 个人缴费比例为0.5%，即每月扣除4600 * 0.5% = 23元作为失业保险个人账户资金。
- 单位缴费比例为1.5%，这部分资金主要用于建立失业保险基金，用于支付失业金等费用。
- 失业保险金的领取金额与缴费年限、当地最低工资标准等因素有关，具体计算方式需参照当地政策。
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工伤保险和生育保险：
- 这两项保险完全由单位缴纳，个人不缴费。
- 工伤保险的缴费比例根据行业风险类别有所不同，一般在0.2%-1.9%之间。
- 生育保险的缴费比例通常为0.5%-1%，用于支付生育津贴和生育医疗费用。
吉林社保基数4600元时，个人和单位需要按照一定比例缴纳各项社会保险费。具体能拿多少养老金、报销多少医疗费用等，还需根据缴费年限、当地政策等因素综合计算。建议咨询当地社保部门或专业机构以获取准确信息。
