辽宁葫芦岛社保基数14000时，社保缴费金额会因社保类型及缴费比例的不同而有所差异。一般来说，需缴纳的费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等项目。

具体如下：

• 养老保险：通常由单位和个人共同缴纳。单位缴费比例一般在16%左右（不同地区、不同时期可能有所调整），个人缴费比例为8%。按照社保基数14000计算，单位每月需缴纳的养老保险费用约为2240元（14000×16%），个人每月需缴纳约1120元（14000×8%）。
• 医疗保险：也是单位和个人按一定比例缴纳。单位缴费比例大概在6% - 10%区间，个人缴费比例一般为2%。若单位缴费比例取8%，则单位每月缴纳1120元（14000×8%），个人每月缴纳280元（14000×2%）。
• 失业保险：同样由单位和个人分担。单位缴费比例约在0.5% - 1%左右，个人缴费比例通常为0.2% - 0.5%。假设单位缴费比例为0.7%，单位每月缴纳98元（14000×0.7%），个人每月缴纳42元（14000×0.3%）。
• 工伤保险：一般由单位全额缴纳，根据行业风险类别不同，缴费比例在0.2% - 1.9%左右。以0.5%为例，单位每月需缴纳70元（14000×0.5%）。
• 生育保险：也是单位全部承担，缴费比例通常在0.5% - 1%之间。若按0.8%计算，单位每月缴纳112元（14000×0.8%）。

需要注意的是，实际的缴费金额可能会因当地政策的调整、单位的具体情况以及个人的缴费档次选择等因素而有所不同。

要准确了解辽宁葫芦岛社保基数14000时的社保缴费情况，建议关注当地的社保政策，并咨询所在单位的人事部门或当地社保经办机构，以便获取最准确、最符合实际情况的信息。