根据辽宁葫芦岛市社保缴费政策，社保基数7000元属于 第四档 。以下是具体说明：
一、缴费档次划分依据
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地区差异性
社保缴费基数档次由当地职工月平均工资决定，不同城市、不同险种存在差异。例如：
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2024年辽宁葫芦岛灵活就业人员社保分为 五个档次 （60%、70%、80%、90%、100%），对应缴费基数为上年度职工月平均工资的60%-300%。
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2019年葫芦岛灵活就业人员社保则分为 七个档次 （60%、70%、80%、90%、100%、150%、200%、300%）。
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具体档次定位
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若以2024年葫芦岛灵活就业人员社保政策为参考，7000元接近或超过当地职工月平均工资的 100%-150%档位 （具体需结合当年实际数据）。
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在其他城市（如大连），7000元通常属于 第四档 （当地平均工资的100%-150%）。
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二、缴费比例说明
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养老保险 ：单位20%，个人8%。
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医疗保险 ：单位8%，个人2%。
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其他险种 ：失业保险（单位2%，个人1%）。
三、注意事项
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基数确定方式
社保基数按职工上年度月平均工资的60%-300%确定，具体档次由单位申报并报社保部门核准。
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地区政策差异
不同城市对同一基数对应的档位可能不同，建议咨询当地社保机构获取准确信息。
辽宁葫芦岛社保基数7000元的具体档次需结合当地最新政策，但根据现有信息可判断为第四档。
