辽宁盘锦社保基数17800和5000的区别主要体现在缴费金额、保障水平和适用人群上。高基数（如17800元）对应更高的缴费金额，但也带来更高的退休金和医疗保障；低基数（如5000元）则缴费压力较小，适合收入较低的人群。
一、缴费金额对比
- 高基数（17800元）：月缴费金额显著高于低基数，企业和个人需承担更高的费用。例如，养老保险单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%，总计每月需缴纳3536元（17800×24%）。
- 低基数（5000元）：缴费金额相对较低，以养老保险为例，单位与个人每月总计缴纳1200元（5000×24%）。
二、保障水平差异
- 高基数（17800元）：由于缴费基数高，退休后领取的养老金和医疗保险报销额度更高，保障水平更优。
- 低基数（5000元）：保障水平较低，退休金和医疗报销额度相对有限，但适合收入较低、缴费能力有限的人群。
三、适用人群
- 高基数（17800元）：适合收入较高、追求更高保障水平的职工。
- 低基数（5000元）：适合收入较低、灵活就业人员或初创企业职工，可减轻缴费负担。
四、政策调整趋势
根据辽宁盘锦社保政策，社保缴费基数每年根据全省平均工资调整。高基数和低基数的选择范围较大，参保人员可根据自身经济状况灵活选择。
总结
选择社保缴费基数需权衡保障需求和缴费能力。高基数带来更高的保障，但缴费压力也更大；低基数适合收入较低人群，但保障水平有限。参保人员应根据自身实际情况选择合适的缴费基数。
