根据辽阳市2024年社保缴费政策，结合缴费基数20,700元，计算每月社保扣除金额如下：

一、社保缴费基数范围

• 上限 ：2024年辽阳市在岗职工月平均工资的300%

• 下限 ：2024年辽阳市在岗职工月平均工资的60%

• 计算结果 ：20,700元处于上限位置（假设为基数）

二、各项社保扣除比例

1. 养老保险

   • 公司缴纳20%

   • 个人缴纳8%

   • 月扣除金额：20,700元 × 8% = 1,656元

2. 医疗保险

   • 公司缴纳7%

   • 个人缴纳2%

   • 月扣除金额：20,700元 × 2% = 414元

3. 失业保险

   • 公司缴纳0.5%

   • 个人缴纳0.5%

   • 月扣除金额：20,700元 × 0.5% = 10.35元

4. 工伤保险与生育保险

   • 全部由公司缴纳，个人不缴费

5. 补充大病保险

   • 公司和个人各缴纳4元/月

三、合计每月扣除金额

• 社保总扣除 ：1,656元（养老） + 414元（医疗） + 10.35元（失业） + 8元（补充大病） = 2,108.35元

四、注意事项

• 若职工个人月工资低于缴费基数60%，则按基数60%计算缴费基数；

• 若高于300%，则按实际工资300%计算，但个人缴费部分最高不超过基数8%

• 以上计算未包含其他可能的扣除项（如个人所得税专项附加扣除）

建议职工关注当地最新政策，以确认具体扣除标准。