根据2023-2024年度丹东社保缴费政策及搜索结果，社保缴费基数范围为当地社会平均工资的60%-300%，且社保缴费金额受个人工资、地区政策等因素影响。以下是具体说明：

一、社保缴费基数范围

• 下限 ：当地社会平均工资的60%

• 上限 ：当地社会平均工资的300%

• 调整机制 ：每年根据职工平均工资变化调整，例如2023年社会平均工资为1000元时，缴费基数范围为600元-3000元。

二、个人缴费比例

1. 养老保险

   • 单位缴纳20%，个人缴纳8%。

2. 医疗保险

   • 单位缴纳7.5%，个人缴纳2%。

三、9500元工资的社保扣除计算（假设）

1. 养老保险

   • 个人缴纳部分：9500元 × 8% = 760元 。

2. 医疗保险

   • 个人缴纳部分：9500元 × 2% = 190元 。

3. 其他险种

   • 工伤保险、失业保险、生育保险由单位全额承担，个人不缴费。

合计 ：个人每月社保扣除约 950元 （760元养老保险 + 190元医疗保险）。

四、注意事项

1. 缴费基数差异 ：不同单位或缴费档次可能导致实际缴费金额不同，建议咨询当地社保机构确认。

2. 地区政策影响 ：例如2024年搜索结果中提到的最低工资标准为8200元，但实际缴费基数可能因政策调整而变化。

3. 灵活就业人员 ：若以灵活就业身份参保，仅缴纳医疗保险和养老保险，费用约为1000元左右。

建议通过丹东社保官网或当地社保部门获取最新缴费基数和比例信息，以确保准确性。