辽宁本溪社保基数17000元，每月个人缴纳约1870元（养老8%+医疗2%+失业0.5%），单位合计缴纳约4590元（养老16%+医疗8.5%+失业0.5%+工伤0.2%+生育0.5%），实际到手工资需扣除个人部分及个税，公积金按比例另算。
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社保缴费构成
本溪社保基数17000元为缴费上限，个人承担养老（8%）、医疗（2%）、失业（0.5%），合计10.5%即1785元；单位缴纳养老（16%）、医疗（8.5%）、失业（0.5%）、工伤（0.2%）、生育（0.5%），合计25.7%即4369元。 -
到手工资计算
假设无公积金和专项附加扣除，税前工资17000元扣除个人社保1785元后，应税收入15215元，个税约790元（按10%税率计算），实际到手约13425元。若单位缴纳公积金（5%-12%），到手工资将进一步减少。 -
待遇影响
高基数提升养老/医疗个人账户积累，退休金按缴费指数计算，医疗报销比例不变但账户余额更高。生育津贴按单位平均基数发放，工伤/失业待遇与基数挂钩。 -
注意事项
基数每年调整，需以当年官方数据为准；灵活就业人员需自行承担单位+个人部分（约28%）；异地转移或补缴可能影响累计年限。
社保缴费与待遇需综合基数、比例及地方政策，建议通过本溪人社官网或社保计算器精准测算。
