根据2024年辽宁鞍山社保政策及计算公式，退休人员养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。以下是具体计算方法和示例：
一、养老金构成及计算公式
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基础养老金
计算公式： $$
\text{基础养老金} = \frac{\text{退休时全省上年度在岗职工月平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资}}{2} \times \frac{1}{2} \times \text{缴费年限} \times 1%
$$- 本人指数化月平均缴费工资 = 退休时全省上年度在岗职工月平均工资 × 本人平均缴费指数（0.6~3之间）。
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个人账户养老金
计算公式： $$
\text{个人账户养老金} = \frac{\text{退休时个人账户累计储存额}}{\text{计发月数}}
$$- 计发月数根据退休年龄确定（50岁195、55岁170、60岁139）。
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过渡性养老金 （仅适用于1996年1月1日前参加工作人员）
计算公式： $$
\text{过渡性养老金} = \frac{\text{退休时全省上年度在岗职工月平均工资} + \text{退休时本人指数化月平均缴费工资}}{2} \times \text{视同缴费年限} \times 1.4%
$$- 视同缴费年限按1996年1月1日前实际工作年限计算。
二、示例计算
假设某退休人员：
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退休年龄60岁，计发基数6987元
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个人平均缴费指数0.6
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累计缴费年限18年
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退休时个人账户累计储存额70951.68元
计算步骤：
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基础养老金 ： $$
\frac{6987 + (6987 \times 0.6)}{2} \times \frac{1}{2} \times 18 \times 1% = 1006 \text{元}
$$ -
个人账户养老金 ： $$
\frac{70951.68}{139} \approx 510.44 \text{元}
$$ -
过渡性养老金 （若适用）： $$
\text{视同缴费指数假设为1.0}：
\frac{6987 + (6987 \times 1.0)}{2} \times 18 \times 1.4% = 1284 \text{元}
$$ -
总养老金 ： $$
1006 + 510.44 + 1284 = 2800.44 \text{元}
$$
三、注意事项
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缴费基数与待遇关系 ：
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缴费基数在60%-300%全省平均工资范围内浮动，影响个人账户养老金和基础养老金。
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2024年鞍山养老金计发基数为6987元，但实际待遇需结合个人缴费情况计算。
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政策调整 ：
- 过渡性养老金政策仅适用于1996年1月1日前参加工作人员，2015年后退休人员无此项。
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查询方式 ：
可通过“新社通”APP或当地社保部门官网查询养老金明细。
四、补充说明
若退休时全省上年度在岗职工月平均工资为7000元，个人账户储存额为8000元，60岁退休，则基础养老金为：
$$
\frac{7000 + (7000 \times 0.6)}{2} \times \frac{1}{2} \times 18 \times 1% = 1020 \text{元}
$$
总养老金为：
$$
1020 + \frac{8000}{139} \approx 1630 \text{元}
$$
