辽宁沈阳社保基数8800每个月扣多少

在辽宁沈阳,社保基数8800元每月扣除约1976元(含五险一金),实际到手约6824元。具体包括养老保险704元、医疗保险176元、失业保险88元,公积金按10%缴纳为880元(单位同比例),工伤保险和生育保险由单位承担。

分项说明:

  1. 养老保险:个人缴纳8%,即8800×8%=704元,单位缴纳20%。
  2. 医疗保险:个人2%为176元,单位8%。
  3. 失业保险:个人1%为88元,单位2%。
  4. 公积金:个人与单位各10%,合计880元/月。
  5. 工伤与生育保险:仅单位缴费,个人无需承担。

总结:沈阳社保缴费比例明确,个人月缴1976元后,剩余工资需再扣除个税(若超起征点)。建议通过单位人事或社保平台核对实际金额,确保缴费准确。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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8000×8%+8000×2% 根据2024-2025年沈阳社保缴费标准,若社保缴费基数为8000元,个人需缴纳的社保费用如下: 一、社保缴费比例(2024-2025年统一标准) 养老保险 单位缴纳20% 个人缴纳8% 医疗保险 单位缴纳6% 个人缴纳2% 失业保险 单位缴纳2% 个人缴纳1% 工伤保险与生育保险 全部由单位缴纳,个人无需缴费 住房公积金 个人缴纳比例通常为5%-12%

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辽宁沈阳社保基数8900扣税多少

在辽宁沈阳,若社保基数为8900元,扣除社保后应纳税所得额为5400元(8900-3500),个税计算需分三档 :1500元按3%(45元)、3000元按10%(300元)、剩余900元按20%(180元),合计缴纳个人所得税525元 。 起征点与计算基础 当前个税起征点为3500元,需从8900元中扣除后计算应纳税部分。若存在社保缴费,需先减除社保费用再计算,但本例默认社保已扣除。

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辽宁沈阳社保基数8900医保卡每月多少

根据2025年最新政策,辽宁沈阳社保基数8900元对应的医保待遇如下: 一、职工医保缴费情况 缴费基数与比例 用人单位缴费基数为职工个人缴费基数之和,2025年1月1日起调整为 8073元 (全口径平均工资的60%-300%之间)。 在职职工个人缴费比例为2%,灵活就业人员比例为6%。 个人账户构成 在职职工:个人账户计入比例为本人医保缴费基数的2%。 退休人员:每月定额划入80元。

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辽宁沈阳社保基数8900元每个月扣多少? 根据2025年辽宁沈阳社保缴费标准,社保费用由企业和个人共同承担,具体扣费项目和比例如下: 养老保险 : 企业缴费比例:16% 个人缴费比例:8% 企业缴费金额:8900元 × 16% = 1424元 个人缴费金额:8900元 × 8% = 712元 医疗保险 : 企业缴费比例:8.6% 个人缴费比例:2% 企业缴费金额:8900元 × 8.6% =

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辽宁沈阳社保基数8900个人缴纳多少

辽宁沈阳社保基数8900元时,个人缴纳金额因社保项目不同而有所差异。 养老保险 :一般来说,养老保险个人缴费比例为本人工资的8%左右。若社保基数为8900元,那么养老保险个人缴纳金额约为8900×8% = 712元。 医疗保险 :医疗保险个人缴费比例通常在2%左右。所以当社保基数是8900元时,医疗保险个人缴纳金额大概是8900×2% = 178元。不过需要注意的是

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辽宁沈阳社保基数9000社保缴费多少

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辽宁沈阳社保基数9000是几档

辽宁沈阳社保基数9000元属于第三档。 在辽宁省沈阳市,社保缴费基数通常根据上一年度的社会平均工资来确定,并划分为多个档次。沈阳市的社保缴费基数一般分为三档: 第一档 :按照上一年度社会平均工资的60%确定,适用于工资低于这一水平的人群。 第二档 :按照上一年度社会平均工资的100%确定,适用于工资在这一水平附近的人群。 第三档 :按照上一年度社会平均工资的300%确定

健康新闻 2025-04-25