根据内蒙古锡林郭勒盟社保缴费标准，社保缴费基数为职工上年度月平均工资，且存在上下限限制（60%-300%）。若某职工的缴费基数为9200元，则每月社保扣除金额如下：

一、社保缴费比例

1. 养老保险

   • 公司缴纳：8.7%

   • 个人缴纳：16%

2. 医疗保险

   • 公司缴纳：8.7%

   • 个人缴纳：2%

3. 失业保险

   • 公司缴纳：0.7%

   • 个人缴纳：0.3%

4. 大病/补充/大额医疗

   • 全额由个人缴纳，单位不参与

5. 工伤保险

   • 全额由公司缴纳，个人不参与

二、每月扣除金额计算

1. 养老保险

   • 个人缴纳部分：9200元 × 16% = 1472元

   • 公司缴纳部分：9200元 × 8.7% = 790.4元

   • 合计扣除 ：1472元 + 790.4元 = 2262.4元

2. 医疗保险

   • 个人缴纳部分：9200元 × 2% = 184元

   • 合计扣除 ：184元

3. 失业保险

   • 个人缴纳部分：9200元 × 0.3% = 27.6元

   • 合计扣除 ：27.6元

4. 大病/补充/大额医疗

   • 全额由个人缴纳，金额未明确提及，需参考当地具体政策

5. 工伤保险

   • 无个人缴费部分

三、总扣除金额

• 养老保险 ：1472元

• 医疗保险 ：184元

• 失业保险 ：27.6元

• 大病/补充/大额医疗 ：需额外确认

• 工伤保险 ：0元

合计每月扣除 ： 1703.6元 （不含大病/补充/大额医疗部分）

四、注意事项

1. 若当地平均工资的60%-300%范围未覆盖9200元，则可能按上限或下限计算缴费基数，需以社保部门核算为准；

2. 具体扣除金额可能因政策调整而变化，建议通过当地社保部门或官方渠道确认。

以上计算基于2024年社保缴费标准，实际执行中可能存在微调。