职工医保断交后续缴时,缴费年限的计算规则为:断缴3个月内续保可累计连续年限,超过3个月则重新计算连续缴费时间,但累计年限(男满30年/女满25年)仍保留。
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断缴3个月内续保
若职工医保断缴后3个月内完成续缴,连续缴费年限可继续累计,不影响医保待遇享受。例如,断缴2个月后补缴,视为连续参保。 -
断缴超过3个月
断缴超过3个月再续保,连续缴费年限需重新计算,但此前已缴纳的年限会计入累计缴费总年限(退休时需满足男30年/女25年)。例如,断缴半年后重新参保,连续年限从零开始,但之前缴过的10年仍计入累计年限。 -
退休时年限不足的补救
退休时若累计缴费未达规定年限(男30年/女25年),可一次性补缴或继续按月缴费至规定年限,补足后即可终身享受医保待遇。 -
居民医保与职工医保差异
居民医保无累计年限概念,断缴即当年无法享受待遇,续缴后次年恢复,与职工医保的累计机制完全不同。
总结:职工医保断缴后及时续缴是关键,3个月内续保可保连续年限,超期则需重新计算,但累计年限始终有效。退休前未缴满可补缴,确保终身医保权益。