个人购买医保主要有三种方式：通过单位缴纳职工医保、以灵活就业身份参保职工医保、或参加城乡居民医保。不同参保方式在缴费标准、报销比例和适用人群上有明显差异，需根据自身就业状况和经济能力选择。
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单位职工医保
由用人单位和个人共同缴费（单位约6-8%，个人2%），当月缴费次月生效。报销比例最高（通常70%-90%），含个人账户可用于门诊购药。适合稳定就业人群，离职后需及时衔接其他医保。 -
灵活就业职工医保
个人承担全部费用（约当地社平工资的8-10%），享受与职工医保同等待遇，但缴费压力较大。部分地区要求捆绑养老保险。适合个体工商户、自由职业者等收入较高群体。 -
城乡居民医保
按年缴费（2025年约380元/年），政府补贴640元。报销比例较低（50%-70%），无个人账户，需终身缴费。覆盖未成年人、学生、无业居民等，需在每年9-12月集中参保。 -
特殊情形处理
- 跨省流动人员可办理医保关系转移接续
- 断缴3个月内补缴可恢复待遇，超过3个月有等待期
- 困难群体可申请医疗救助或减免保费
建议优先选择缴费标准与自身收入匹配的参保方式，避免中断缴费。职工医保累计缴费满25年（各地不同）可享终身待遇，城乡居民医保需注意每年续保时间。医疗需求较高者可额外补充商业医疗保险。
