职工医保首次使用流程可分为以下步骤，综合多个权威信息源整理如下：

一、参保与缴费

1. 参保登记

   • 在职职工由单位统一办理参保手续，需提供身份证、劳动合同或社保关系证明等材料。

   • 灵活就业人员需自行办理参保，需提供身份证、户口簿及当地社保部门要求的其他材料。

2. 缴费方式

   • 单位职工：由单位和个人共同缴纳，单位占比6%-10%，个人缴纳2%左右。

   • 灵活就业人员：需自行全额缴纳医保费用。

二、医保卡激活与注册

1. 线上激活

   • 登录当地社保局官网或官方APP，输入个人信息完成激活；部分银行APP也可激活。

2. 线下激活

   携带医保卡及身份证到指定银行网点或社保中心办理激活手续，设置查询密码和交易密码。

3. 注册与绑定

   首次使用前需确保医保卡激活且状态正常，部分地区需通过社保平台绑定定点医疗机构。

三、就医流程

1. 选择定点医院

   需在医保定点医疗机构就医，部分城市支持线上预约挂号并关联医保卡。

2. 挂号与就诊

   • 持卡挂号，系统自动扣除医保个人账户余额。

   • 就诊时告知医生使用医保，确保药品和治疗项目符合医保规定。

3. 费用结算

   • 门诊 ：系统自动结算可报销部分，个人支付自费金额。

   • 住院 ：需缴纳押金，出院时凭卡结算，报销部分直接抵扣。

四、报销流程

1. 直接结算

   在定点医院就医时，医保系统自动处理报销，个人仅需支付自费部分。

2. 异地就医

   • 需提前备案，跨省就医需在参保地办理异地就医手续。

   • 非定点医院就医需先垫付自费部分，回参保地报销。

3. 手工报销

   若医院不支持直接结算，需保存医疗费用清单、诊断证明等材料，回参保地社保机构申请报销。

五、其他注意事项

1. 密码管理

   设置查询密码和交易密码，避免遗忘导致卡停用。

2. 定点医院选择

   新参保人员需确认社区医院是否为医保定点，否则可能无法在大医院使用医保。

3. 费用保存

   就医时妥善保管发票、清单等材料，便于后续报销。

以上流程综合了不同地区的政策差异，具体操作请以当地社保机构最新指引为准。