根据我国生育保险政策，夫妻双方是否可以同时享受生育保险待遇需根据具体情况判断，具体规则如下：
一、报销主体与项目差异
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女方权益
女方是生育保险的直接受益人，可以全额报销生育医疗费用（如产前检查、分娩费用等）及产假期间的生育津贴。
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男方权益
男方仅能报销 护理假期间的工资 （即看护假津贴），且需满足以下条件：
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男方已参保且缴费满1年；
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女方未参保或未享受居民医保。
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二、报销比例与限制
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医疗费用报销 ：
若夫妻双方均参保， 女方按100%比例报销，男方按50%比例报销 （部分地区如肇州、大庆等有明确规定）。
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津贴部分 ：
仅男方可申请护理假津贴，具体金额通常为职工月工资的70%-80%。
三、注意事项
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参保要求 ：
男性需满足“连续缴纳生育保险满1年”且“配偶未参保或未享受居民医保”。
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材料与流程 ：
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报销时需提供身份证、结婚证、生育证明等材料；
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不同地区对发票要求可能不同，需提前咨询单位。
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四、特殊情况处理
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若女方未参保但男方参保，男方可报销女方的生育医疗费用，但女方无法享受生育津贴；
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若夫妻双方均享受居民医保，需通过居民医保渠道报销，生育保险不再适用。
生育保险的报销权益具有明确的性别区分，夫妻双方不可同时享受同一项目待遇，但可通过不同方式获得支持。
