根据2025年海南省定安县医保门诊统筹政策，门诊统筹报销总额限定在每人每年 40元 ，具体如下：
报销标准
普通门诊 ：年度最高报销限额为40元，适用于门诊统筹基金支付范围内的医疗费用。
特殊病种门诊 ：免报额度为400元，符合规定的治疗费用按与普通住院相同的报销比例执行。
与其他医保类型的区别
若门诊费用未达到40元起付线（如普通门诊60周岁以下500元、60周岁以上700元），则无法报销。
该政策仅适用于城乡居民基本医疗保险，职工医保的报销标准不同（如在职职工2000元/年、退休职工1300元/年）。
注意事项
年度最高支付限额为固定值，当年未使用的额度不结转、不继承。
门诊统筹与住院、门诊慢特病、国家谈判药品的最高支付限额分别控制，不叠加使用。
以上信息综合了2025年1月1日起实施的海南医保政策调整内容。
根据2025年广西防城港市城乡居民医保门诊统筹的参保须知，参保所需材料如下： 一、常规参保材料 参保登记表 需填写《城乡居民基本医疗保险参保登记表》，网上办理可免提供纸质材料。 身份证明材料 居民身份证或居住证、户口簿； 新生儿需提供出生证明（无户口簿者）。 二、特殊人群补充材料 未就业港澳台人员 需提供《港澳居民来往内地通行证》《台湾居民来往大陆通行证》、港澳居民定居证明或台湾居民定居证。
2025年广西防城港医保门诊统筹设有明确的支付上限，具体标准如下： 一、普通门诊统筹支付上限 年度累计支付限额 职工医保 ：每人每年2000元 退休人员 ：每人每年2600元 居民医保 ：每人每年300元 起付标准 三级医疗机构300元、二级200元、一级及以下100元 支付比例 在职职工：60%-65% 退休人员：55%-60% 二、门诊特殊慢性病支付上限 疾病种类 ：涵盖高血压
2025年广西北海医保门诊统筹的起付标准根据医疗机构等级划分 ：三级医院300元、二级医院200元、一级及以下医院100元。职工与居民医保政策不同 ，职工医保起付标准按年度累计，居民医保无起付线但年度限额统一为300元/人·年。 职工医保起付标准 在职职工和退休人员在定点门诊就医时，医疗费用需累计达到对应起付线（三级300元、二级200元、一级100元）后，超出部分方可按比例报销
2025年广西梧州医保门诊统筹支付标准已明确，参保人员在基层定点医疗机构门诊就医，每人每年最高可统筹支付300元，支付范围与基本医疗保险一致，超出部分需个人承担。 1. 支付标准 年度最高支付限额 ：每人每年300元。 适用范围 ：仅限参保人员在基层定点医疗机构门诊就医时使用，超出部分需自行承担。 2. 适用人群 参加梧州市城乡居民基本医疗保险的人员均可享受门诊统筹待遇。 3. 支付范围
2025年广西桂林医保门诊统筹起付标准为每个参保年度内累计600元 ，超过部分可按比例报销，在职人员年度限额1200元、退休人员1800元 ，报销比例根据医疗机构级别和参保身份浮动（50%-65%）。新政策通过降低起付门槛、提高支付限额和扩大共济范围，显著减轻参保人门诊医疗负担。 起付标准与累计规则 ：门诊费用需先累计达到600元起付线，之后发生的合规费用方可报销
2025年广东潮州医保门诊统筹支付标准 已经公布，亮点包括提高支付限额、扩大报销范围以及简化报销流程 。这些调整旨在减轻市民医疗负担，提升医疗保障水平。以下是具体细节： 1.提高支付限额2025年潮州医保门诊统筹支付限额将大幅提高，个人年度支付限额从过去的8000元提升至12000元。这一调整意味着市民在门诊就医时可以获得更高的报销额度，特别是对于长期需要门诊治疗的患者来说，这无疑是一个重大利好
2025年广东清远医保门诊统筹确实设有年度支付上限 ，具体为：在职职工1947元/年，退休职工2336元/年 ，且每月支付普通门诊待遇不超过300元。城乡居民年度限额为505元，每月不超过100元。 分点说明政策要点： 起付标准与报销比例 职工医保门诊需按次计算起付线（累计达300元后取消），一类至三类医疗机构单次起付分别为80元、50元、30元。在职职工报销比例为一类55%、二类60%
2025年，广东阳江医保门诊统筹政策迎来重要调整，起付标准、年度封顶限额和报销比例均有新变化，参保人需重点关注。以下是详细解读： 1. 起付标准 2025年，阳江医保门诊统筹的起付标准尚未明确，但根据政策趋势，预计将保持合理范围，确保普通门诊医疗服务的可及性。起付标准的设定旨在控制医疗资源浪费，同时减轻参保人门诊医疗费用负担。 2. 年度封顶限额 职工医保 ：普通门诊统筹年度封顶限额为1986元
2025年广东肇庆医保门诊统筹支付标准已明确调整为职工医保年度最高支付限额2017元/人，居民医保230元/人，报销比例依医疗机构等级和参保类型差异化设置（如职工一级机构在职65%、退休70%），且需提前通过“粤医保”小程序完成1-3家定点机构选点。 支付限额与调整依据 职工医保普通门诊年度限额从1947元提高至2017元，基于肇庆市上上年度职工平均工资的2%计算
2025年广东湛江医保门诊统筹起付标准已经确定，起付标准为每人每年600元，封顶线为每人每年2000元。 这一政策的实施旨在减轻参保人员的医疗负担，提高医保基金的使用效率。以下是关于这一政策的详细解读： 1.起付标准及适用范围起付标准为每人每年600元，这意味着参保人员在门诊就医时，医疗费用累计达到600元后，医保基金才开始支付。起付标准适用于所有参加湛江基本医疗保险的参保人员
2025年海南琼中医保门诊统筹比例的具体信息如下： 门诊统筹支付标准 在职人员 ：年度最高支付标准为2500元（含一般诊疗费）。 退休人员 ：年度最高支付标准为3000元（含一般诊疗费）。 城乡居民 ：年度最高支付标准为505元（含一般诊疗费）。 报销比例 一级及以下定点医疗机构 ： 在职人员：起付线10元，报销比例70%。 退休人员：起付线10元，报销比例70%。 二级定点医疗机构 ：
2025年四川自贡医保门诊统筹支付标准为：单次门诊报销比例50%（不含一般诊疗费），单次支付限额50元，年度最高支付限额200元（含一般诊疗费），且门诊费用年度报销上限提升至130元。 报销比例与限额 参保居民在约定医疗机构门诊就诊时，合规医疗费用可享受50%的报销比例（一般诊疗费除外），单次报销封顶50元。全年累计报销额度为200元，覆盖一般诊疗费。 年度门诊报销升级
根据2025年四川攀枝花市医疗保障局发布的最新政策，门诊统筹起付标准如下： 一、起付标准 在职职工 起付线为 1000元/年 ，按上年度市职工年平均工资的10%确定。 退休人员 起付线为 150元/年 ，较在职职工标准降低30%。 二、报销比例 在职职工 ： 三级定点医疗机构和定点零售药店：50% 二级及以下定点医疗机构：60% 退休人员 ： 三级定点医疗机构和定点零售药店
2025年四川泸州医保门诊统筹支付标准将实现三大升级：支付比例最高达75%、年度限额提升至2500元、基层医疗机构报销倾斜 。新政策通过提高报销水平、扩大覆盖范围，进一步减轻群众门诊就医负担。 1. 支付比例显著提高 • 三级医院普通门诊支付比例从50%提升至60% • 二级及以下医院支付比例达65% • 社区卫生服务中心/乡镇卫生院享受75%顶格报销 •
根据2025年四川德阳医保门诊统筹的报销要求，所需材料如下： 一、门诊统筹报销必备材料 身份证明材料 身份证、社会保障卡原件及复印件； 居住证、户口簿等有效证件（适用于非本地户籍参保人员）。 医疗费用相关材料 医院收费票据（纸质或电子发票）； 门诊病历、检查检验报告单、处方底方等就医资料原件； 财政、税务统一医疗机构门诊收费明细清单或医生开具的付方原件。 银行账户信息
2025年四川绵阳医保门诊统筹支付标准已明确，普通门诊费用报销比例为70%，年度支付限额为90元；“两病”（高血压、糖尿病）门诊用药保障按70%比例报销，年度限额分别为200元和300元。 具体政策内容 普通门诊 报销比例：合规医疗费用按70%报销。 年度支付限额：每人每年90元，全年包干，超支部分需个人承担，且不可跨年度使用。 “两病”门诊用药保障 报销比例：合规费用按70%报销。
2025年四川内江医保门诊统筹支付标准明确：职工医保一档在职人员年度限额提高至10478.40元，退休人员达12224.8元；居民医保门诊统筹限额为170元/人，报销比例70% 。 职工医保门诊待遇 一档参保人 ：在职人员年度支付限额为10478.40元（退休人员12224.8元），二级以上医院报销额度为在岗职工年平均工资的3%（退休人员3.5%）。 二档参保人
2025年四川乐山医保门诊统筹支付标准明确：在职职工免报额度2000元（报销50%），退休职工免报额度1300元（70岁以下报销70%、70岁以上80%），城乡居民医保分两档缴费（400元/470元），特殊群体享补贴。 职工医保门诊报销规则 在职职工门诊费用超过2000元的部分按50%报销；退休人员免报额度更低（1300元），但报销比例更高，70岁以下报70%、70岁以上报80%
2025年四川宜宾医保门诊统筹比例城乡居民普通门诊报销提升至65% ，“两病”患者达75% ，职工医保退休人员最高可享70%报销 ，且年度支付限额显著提高 。以下是具体政策亮点和分类说明： 城乡居民医保门诊待遇 普通门诊在二级及以下医疗机构报销65%（原60%），年度限额150元；高血压和糖尿病（“两病”）患者报销比例提高至75%。市外就医统一按50%报销，家庭成员限额不共用。 职工医保门诊待遇
根据2025年广安市医保门诊统筹政策调整，报销比例如下： 一、职工医保门诊统筹比例 起付标准与封顶线 起付标准 ：按次计算，累计达到300元后取消起付标准 封顶线 ： 在职职工：2500元/年 退休人员：3000元/年 报销比例 在职职工 ： 一级及无等级医疗机构：55% 二级及以下医疗机构：60% 三级医疗机构：65% 退休人员 ： 一级及无等级医疗机构：60%
