2025年广西职工医保政策迎来多项惠民升级，包括住院津贴提高至80元/天、生育住院纳入补助范围、个人账户家庭共济范围扩大等，同时推出“自费互助保”等新险种，进一步减轻职工医疗负担。

1. 住院与生育保障强化
   职工住院津贴从50元/天提升至80元/天，单次最高补助320元，且取消1000元免赔额限制。生育住院首次纳入补助范围，享受与普通住院同等待遇，缓解职工生育医疗压力。

2. 互助保障体系优化
   “城乡互助保”（互助2号）年保费降至100元，参保年龄调整为18-60周岁；新增“自费互助保”（互助3号）覆盖医保外费用，年度最高补助100万元；针对女性推出“萱花互助保”，首次确诊“四癌”可获5万元补助。

3. 个人账户共济范围扩大
   职工医保个人账户资金可用于近亲属的居民医保缴费、就医购药等个人负担费用，实现“家庭共济”，尤其惠及“一老一小”群体。

4. 参保条件放宽与激励措施
   取消“工会会籍在广西境内”限制，允许未成立工会的单位职工团体参保。连续参保或零报销的职工可享受大病保险支付限额奖励，最高累计提升20%。

5. 支付方式与集采改革深化
   推进按病组付费2.0版，扩大集采药品耗材覆盖范围（目标达900种药品、90类耗材），并牵头中医针具类省际联盟集采，进一步降低医疗成本。

广西2025年医保政策通过多层次保障升级与制度创新，切实提升职工医疗待遇，同时通过支付改革与监管强化确保基金可持续运行，为职工提供更全面、灵活的医疗保障。