在河北廊坊，若社保缴费基数为9100元，企业职工每月个人需缴纳约（养老+医疗+失业），单位承担约（工伤按0.2%计算），合计月缴3173.9元。灵活就业人员按相同基数需自缴（养老20%+医疗8%）。
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五险缴费明细
- 养老保险：个人8%（728元），单位16%（1456元），直接影响未来养老金水平。
- 医疗保险：个人2%（182元），单位7%（637元），基数越高医保报销额度越高。
- 失业保险：个人0.3%（27.3元），单位0.7%（63.7元）。
- 工伤保险：单位0.2%-1.9%（按0.2%计算为18.2元），个人不缴。
- 生育保险：单位0.5%（45.5元），个人不缴。
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灵活就业与职工差异
灵活就业者需全额承担养老（20%）和医疗（8%）费用，选择9100元基数时月缴2548元，比职工个人部分多1620元，但无需缴纳失业、工伤和生育险。 -
基数选择影响
- 短期收入：基数越高，个人当月实发工资越少（如9100元基数下个人社保扣款928.2元）。
- 长期福利：高基数提升养老金和医保账户积累，退休后待遇更高。例如，养老金计算中基础账户部分与缴费基数正相关。
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注意事项
- 廊坊医疗/生育保险基数可能单独设定，需确认当地实际执行标准。
- 单位缴费比例可能存在行业浮动（如工伤保险），建议通过“河北人社”APP核验具体金额。
总结：社保缴费基数9100元下，个人与企业合计月缴约3174元，其中个人负担928元。灵活就业者需权衡月支出与未来收益，建议通过官方渠道测算个性化方案。**
