河北廊坊社保基数为6500元时,职工每月到手工资约为元(具体因险种比例差异略有浮动),其中个人社保缴纳部分约占工资的10.5%-11%,约元。
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社保缴费构成
以6500元为基数,个人承担部分通常包括:养老保险8%(元)、医疗保险2%(元)、失业保险0.5%(元),合计约元。工伤保险和生育保险由单位全额缴纳,个人无需支付。 -
工资计算逻辑
若税前工资为6500元,扣除个人社保部分后,实发工资约为元(未计入个税)。但需注意:社保基数与工资可能不一致——若工资低于3921元或高于19603元,则按廊坊2025年缴费基数下限或上限强制调整。 -
灵活就业差异
灵活就业人员按20%比例缴纳养老保险(6500元基数需交元/月),无单位分担,实际收入需自行规划。
提示:廊坊社保政策每年可能调整,建议通过新社通社保计算器实时测算,或咨询当地社保局确认最新比例。