不是同一张卡

社保卡和医保卡的关系需要根据地区政策和个人参保情况具体分析，主要区别如下：

一、概念与功能差异

1. 社保卡

   是由人力资源和社会保障部门发行的集成电路卡，用于社会保障和公共服务领域，涵盖养老、医疗、失业、工伤和生育保险（统称“五险”）。 功能包括：医疗费用报销、失业金领取、养老金发放、社保补贴（如4050补贴）等。

2. 医保卡

   原本是医疗保险个人账户的专用卡，用于医疗费用报销和查询。部分地区的医保卡已与社保卡合并，但仍有部分地区保持独立。

二、政策演变与现状

1. 合并趋势

   自2015年后，我国多地推行社保卡与医保卡合并，新型社保卡（含金融账户）已实现“一卡通”功能，覆盖全国。 但仍有部分地区保留医保卡独立账户，需根据当地政策确认。

2. 功能差异说明

   • 社保卡 ：整合医疗保险、养老保险、失业保险等五险功能，具备金融账户（存取款、转账）。 - 医保卡 ：仅限医疗保险相关业务，无法办理社保其他险种。

三、使用注意事项

1. 地区政策差异

   建议通过当地社保部门或官方APP查询具体政策，确认当地是否已实现社保卡与医保卡合并。 若当地未合并，医保卡仍可单独使用。

2. 功能切换建议

   若所在地区已合并，原有医保卡将失效，需办理社保卡；若未合并，可继续使用医保卡，但需注意其功能限制。

四、法律依据与权益保障

社保卡作为社会保障权益的电子凭证，由《中华人民共和国社会保障卡管理办法》等法律法规规范。医保卡作为社保卡内的一部分，其权益包含在社保卡整体功能中。

总结 ：社保卡和医保卡是否为同一张卡，取决于当地政策。建议以当地最新规定为准，并通过官方渠道确认功能差异。