女方100%，男方50%

当夫妻双方分别参加生育保险时，报销规则如下：

一、报销比例与责任划分

1. 女方参保

   女方生育保险可全额报销产前检查费、生育津贴等费用，报销比例通常为100%。

2. 男方参保

   仅能报销部分医疗费用（50%），且无法享受生育津贴。需提供配偶无收入证明（如单位证明或就业失业登记证）。

二、报销流程（以男方参保为例）

1. 材料准备

   • 必备文件 ：身份证、结婚证、户口本（女方无业证明）、住院费用发票、出院证、生育指标、婴儿出生证、婚姻证明、配偶户籍证明、配偶社会保险关系证明。

   • 注意事项 ：

     • 女方未就业需提供无业证明，已就业则提供配偶就业失业登记证。

     • 所有材料需加盖单位公章。

2. 提交申请

   将材料提交至男方所在单位社保部门，填写《生育保险待遇审批表》。

3. 审核与报销

   • 审核通过后，按以下比例报销：

     • 产前检查 ：约75%（具体比例因地区而异）；

     • 住院费用 ：按当地医保目录报销，超出最高限额部分自付；

     • 生育津贴 ：仅女方生育保险可报销。

   • 报销周期通常为3个月左右，资金会打入指定银行账户。

三、特殊情况说明

1. 异地就医

   若在异地生育，需提前备案，报销比例可能降低5个百分点。

2. 陪产假工资

   男方生育津贴仅限女方生育时使用，陪产假期间可用男方生育保险报销工资。

3. 重复参保处理

   若夫妻双方均参加生育保险，需选择其中一方（通常以女性为主）享受待遇，不可同时报销。

四、注意事项

• 地区差异 ：具体报销比例和材料要求可能因城市政策不同存在差异，建议提前咨询当地社保部门。

• 时间节点 ：需在生育后1年内办理报销手续，逾期可能影响待遇。

通过以上规则，夫妻双方可明确报销责任与流程，确保权益得到保障。