河北秦皇岛社保基数10900能拿多少，这个问题涉及到多个因素，包括缴费比例、缴费基数以及具体的社保政策等。以下是根据当前可获取的信息给出的详细解答：

一、缴费比例

1. 养老保险：单位缴纳16%，个人缴纳8%。

2. 医疗保险：单位缴纳8%，个人缴纳2%。

3. 失业保险：单位缴纳0.7%，个人缴纳0.3%。

4. 工伤保险：全部由单位缴纳，个人不承担，缴费比例根据行业风险等级浮动，一般在0.5%-2%之间。

5. 生育保险：全部由单位缴纳，个人不承担，缴费比例在0.5%左右。

二、缴费基数

以社保基数10900元为例，来计算各项社保的缴纳金额：

1. 养老保险：

   • 单位部分：$10900 \times 16\% = 1744$10900×16%=1744元/月
   • 个人部分：$10900 \times 8\% = 872$10900×8%=872元/月

2. 医疗保险：

   • 单位部分：$10900 \times 8\% = 872$10900×8%=872元/月
   • 个人部分：$10900 \times 2\% = 218$10900×2%=218元/月

3. 失业保险：

   • 单位部分：$10900 \times 0.7\% = 76.3$10900×0.7%=76.3元/月
   • 个人部分：$10900 \times 0.3\% = 32.7$10900×0.3%=32.7元/月

4. 工伤保险：假设单位缴纳比例为1%（实际比例可能因行业而异）

   • 单位部分：$10900 \times 1\% = 109$10900×1%=109元/月
   • 个人部分：0元/月

5. 生育保险：假设单位缴纳比例为0.5%（实际比例可能有所不同）

   • 单位部分：$10900 \times 0.5\% = 54.5$10900×0.5%=54.5元/月
   • 个人部分：0元/月

三、总缴纳金额

将上述各项社保的个人缴纳部分相加，即可得到每月个人应缴纳的总金额：

$872 + 218 + 32.7 + 0 + 0 = 1122.7$872+218+32.7+0+0=1122.7元/月

单位每月为该员工缴纳的社保总金额为：

$1744 + 872 + 76.3 + 109 + 54.5 = 2855.8$1744+872+76.3+109+54.5=2855.8元/月

对于社保基数为10900元的河北省秦皇岛市参保人员来说，每月个人需缴纳约1122.7元的社保费用，而单位则需为其缴纳约2855.8元的社保费用。这些费用将用于保障参保人员的养老、医疗、失业、工伤和生育等权益。