在河北唐山，社保基数的选择对社保待遇有着直接的影响，尤其是在养老金的计发方面。以下是社保基数8400元和5000元的主要区别：
缴费金额差异
- 养老保险：
- 基数8400元：单位缴纳约1344元（16% × 8400），个人缴纳约504元（8% × 8400）。
- 基数5000元：单位缴纳约875元（16% × 5000），个人缴纳约400元（8% × 5000）。
- 医疗保险：
- 基数8400元：单位缴纳约588元（7% × 8400），个人缴纳约336元（2% × 8400）。
- 基数5000元：单位缴纳约420元（7% × 5000），个人缴纳约200元（2% × 5000）。
- 失业保险：
- 基数8400元：单位缴纳约117.6元（0.7% × 8400），个人缴纳约8.4元（0.3% × 8400）。
- 基数5000元：单位缴纳约52.5元（0.7% × 5000），个人缴纳约3.5元（0.3% × 5000）。
- 工伤保险和生育保险：
- 工伤保险费率按行业风险调整，具体金额取决于行业。
- 生育保险由单位全额承担，具体金额也取决于单位申报。
养老金计算差异
- 基础养老金：
- 基数8400元：假设社平工资为7265元，个人缴费指数为0.6147，基础养老金 = (7265 + 7265 × 0.6147) ÷ 2 × 29 × 1% ≈ 1681元/月。
- 基数5000元：基础养老金 = (7265 + 7265 × 0.6147) ÷ 2 × 29 × 1% ≈ 1145元/月。
- 个人账户养老金：
- 基数8400元：若账户余额为88800元，按60岁计发月数139个月计算，个人账户养老金 = 88800 ÷ 139 ≈ 639元/月。
- 基数5000元：个人账户养老金 = 88800 ÷ 139 ≈ 639元/月。
灵活就业人员缴费方案对比
- 养老保险：
- 基数8400元：月缴1130.4元（20% × 8400）。
- 基数5000元：月缴700元（20% × 5000）。
- 医疗保险：
- 基数8400元：月缴448元（8% × 8400）。
- 基数5000元：月缴250元（8% × 5000）。
社保基数8400元和5000元在缴费金额和未来的养老金待遇上都有明显的差异。选择较高的缴费基数虽然短期内个人支出增加，但长期来看，退休后的养老金待遇会更高。对于收入较高的群体，选择较高的缴费基数更为有利。
