‌社保停缴会影响生育险的待遇享受，但具体影响程度取决于停缴时长和当地政策‌。生育险作为社保的重要组成部分，通常要求连续或累计缴费满一定期限（如6-12个月）才能报销生育费用并领取生育津贴。若停缴导致缴费中断，可能无法正常享受相关福利。

1. ‌生育险的缴费要求‌
   大部分地区规定，职工需在生育前连续缴纳社保满6-12个月（各地政策不同），且生育时处于参保状态。若停缴后未及时补缴或续保，可能不符合报销条件。

2. ‌停缴后的补救措施‌

   • ‌短期停缴‌：部分地区允许补缴中断的社保（通常3个月内），补足后仍可享受生育险待遇。
   • ‌长期停缴‌：若停缴超过地方规定的宽限期，需重新累计缴费年限，生育费用需自行承担。

3. ‌灵活就业或居民社保的影响‌
   灵活就业人员或城乡居民社保参保者，部分地区不包含生育险，需单独购买或通过配偶的职工社保报销（需符合政策要求）。

4. ‌生育津贴的领取条件‌
   生育津贴一般与社保缴费基数挂钩，停缴期间无缴费记录则无法计算津贴，即使后续补缴也可能影响发放金额。

‌建议提前了解当地社保政策，避免因停缴错过生育福利‌。若计划怀孕或正在备孕，尽量保持社保连续缴纳，或咨询社保部门确认补救方案。