医保离职后是否能取出来取决于具体的医保类型和个人情况。 通常情况下，医保账户中的资金分为个人账户和统筹账户，个人账户中的资金在特定条件下可以提取，而统筹账户中的资金则不能。以下是关于医保离职后资金处理的详细说明：

1. 1.个人账户资金的可提取性：城镇职工基本医疗保险：离职后，个人账户中的资金通常可以继续使用，用于支付医疗费用，但一般不能直接提取为现金。只有在特定情况下，如参保人去世，其个人账户余额可以由继承人继承并提取。城乡居民基本医疗保险：由于这种医保类型没有个人账户，因此不存在提取问题。离职后，参保人需要重新参保或选择其他医疗保险方案。
2. 2.统筹账户资金的处理：无论是在职还是离职，统筹账户中的资金都不能提取。这些资金主要用于支付参保人的住院费用、重大疾病治疗等，不能用于个人消费或提取。离职后，参保人如果不再继续缴纳医保费用，将无法享受统筹账户的报销待遇。
3. 3.灵活就业人员医保：对于灵活就业人员，医保个人账户中的资金在离职后可以继续使用，但同样不能提取为现金。如果参保人停止缴纳医保费用，个人账户中的资金仍然可以用于支付医疗费用，直到账户余额用完。
4. 4.特殊情况下的提取：在某些特殊情况下，如参保人移民国外、去世等，个人账户中的资金可以由本人或继承人申请提取。具体操作需要提供相关证明材料，并按照当地医保部门的规定进行办理。
5. 5.建议与注意事项：离职后，建议参保人及时了解当地医保政策的变化，咨询当地医保部门或人力资源社会保障局，以便更好地处理个人医保账户中的资金。如果计划长期不再参保，可以考虑将医保关系转移到新参保地或转为其他类型的医疗保险，以避免医保权益的损失。

医保离职后，个人账户中的资金在某些情况下可以继续使用，但直接提取为现金的可能性较小。参保人应根据自身情况，合理规划医保资金的用途，并及时了解相关政策变化。