‌自己申请生育津贴的关键步骤包括：确认参保资格、准备材料、线上/线下提交申请、等待审核到账。‌ 重点在于‌参保满1年、材料齐全‌，以及‌及时提交‌避免超期。以下是具体操作指南：

1. ‌确认参保资格‌
   需满足单位连续缴纳生育保险满12个月（部分地区可放宽），且申请时仍在参保状态。灵活就业人员需咨询当地社保政策是否覆盖生育津贴。

2. ‌准备核心材料‌

   • 身份证、社保卡原件及复印件
   • 生育证明（如准生证、出生医学证明）
   • 医院开具的生育费用结算单及诊断证明
   • 单位盖章的《生育津贴申请表》（需注明产假天数）
     注：部分地区要求配偶失业证明（若男方报销）或结婚证。

3. ‌提交申请渠道‌

   • ‌线上办理‌：登录当地政务网或社保APP，上传材料扫描件，填写电子申请表。
   • ‌线下办理‌：携带材料到社保局或医保中心窗口提交，当场核对材料完整性。
     建议优先选择线上流程，进度可实时查询。

4. ‌审核与发放‌
   通常15-30个工作日内完成审核，津贴直接打入个人社保卡金融账户或单位对公账户。若被驳回，需按反馈补正材料重新提交。

‌提示‌：生育津贴计算标准为“单位上年度职工月均工资÷30×产假天数”，剖腹产等难产情况可额外增加天数。异地生育需提前备案，避免影响报销比例。