医保转出通常需要原参保地办理停保手续，具体流程和注意事项如下：

一、转出地停保要求

1. 单位责任

   原参保单位需在参保人离职后及时办理医保停保手续，通常由单位主动申请并提交相关材料。

2. 个人操作

   若单位未办理，参保人可凭身份证到原参保地医保经办机构申请停保。

二、转移流程

1. 材料准备

   需携带原参保地《参保（合）凭证》、原参保地缴费凭证及身份证件，填写转入地《医疗保险关系转移申请表》。

2. 提交申请

   将材料提交至转入地医保经办机构，办理转移接续手续。

3. 审核与资金划转

   • 转出地经办机构在收到转入地《联系函》后，需在8个工作日内完成停保及个人账户资金划转。

   • 转入地经办机构审核通过后，个人账户金额将计入新参保地账户。

三、注意事项

1. 待遇衔接

   • 转移期间医保待遇按转出地规定继续享受，成功转移后即可在新参保地享受医保待遇。

   • 若转移后未及时参保，可能影响待遇享受。

2. 特殊情况处理

   • 若在原参保地缴费中断超过3个月，视为间断，需按转入地规定重新参保。

   • 城乡居民医保存在区划未变但状态为暂停的情况，可办理续保登记。

四、办理时效

• 整个流程通常需45个工作日完成，具体时间因地区政策差异略有不同。

医保转出必须以原参保地停保为前提，但需注意地区政策对缴费年限、待遇衔接等特殊规定，建议办理前咨询当地医保部门。