南通职工生育津贴可直接通过医保系统“免申即享”,个人无需提交材料,单位在职工生育后次月15日起自动申报,津贴直接打入单位账户再转付个人,全程线上办理零跑腿。
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领取条件
需连续缴纳南通职工医保满10个月(含生育当月),且生育时医保状态正常。流产、计划生育手术也可申领,按实际医疗费用比例发放。 -
津贴计算方式
按职工所在单位上年度月平均缴费基数为准,顺产/流产分别发放128天/15天的津贴,难产或多胞胎额外加15天。 -
办理流程
单位登录“南通医保公共服务平台”,系统自动抓取生育信息并核算金额,提交后5个工作日内审核完成,津贴拨付至单位账户,个人需配合单位确认银行卡信息。 -
特殊情况处理
异地生育需先行垫付费用,产后通过“江苏医保云”APP上传出院记录、发票等材料,人工审核后30日内到账。单位未及时申报的,职工可自行在APP补申请。
生育津贴与产假工资不可重复领取,建议与单位人事核对发放细则。若查询进度或遇发放异常,直接拨打12393医保服务热线反馈。