职工医保单位欠费是否可以自行补缴，需根据欠费原因及参保类型综合判断，具体规定如下：

一、单位欠费补缴条件

1. 补缴时间限制

   • 若单位欠费时间在 3个月（含）以内 ，可补缴欠费并恢复医保待遇，期间发生的医疗费用可按原规定报销。

   • 若欠费超过3个月，则需补缴后从次月开始恢复医保待遇，期间医疗费用不予报销。

2. 补缴材料要求

   需提供补缴申请书、工资凭证（加盖财务章和公章）、劳动合同等材料，向当地社保机构办理补缴手续。

二、补缴影响

• 缴费年限累计 ：补缴后医保缴费年限可连续计算。

• 医疗费用报销 ：补缴期间发生的医疗费用由单位承担，补缴后按原规定报销。

三、特殊情况说明

1. 灵活就业人员

   若职工以灵活就业身份参保，因个人原因中断缴费则 无法补缴 ，需重新参保后按新参保人员享受医保待遇。

2. 跨统筹地区流动

   职工跨统筹地区流动导致断缴时，需在3个月内补缴并恢复待遇；若超过3个月，则需补缴后从次月开始享受待遇。

四、注意事项

• 单位欠费可能涉及滞纳金和罚款，建议及时补缴以避免额外费用。

• 补缴后个人账户金额将按补缴时基数计算，补缴前个人账户无新增金额。

单位欠费补缴需符合时间限制并履行相关手续，具体操作建议咨询当地社保机构。