职工个人医保账户余额是否可以累计，需根据具体情况分析：

一、个人账户余额的累计性

1. 余额不因缴费中断而清零

   职工医保个人账户的资金不会因断缴而清零，个人账户余额可以累计使用。

   例如：某职工2023年个人账户结余1000元，2024年未使用，2025年继续使用时，这1000元可继续用于医疗费用报销。

2. 跨年及跨统筹地区缴费年限累计

   • 缴费年限累计 ：参保人在职期间实际缴费年限可累计计算，断缴后补缴满3个月可恢复待遇；

   • 个人账户余额跨年累积 ：个人账户余额可结转到下一年度，且不计息。

二、特殊情形说明

1. 断缴影响

   • 若连续断缴超过6个月，将无法享受医疗费用报销，但个人账户余额仍可正常使用；

   • 断缴3个月内可补缴，补缴后从次月第13天恢复待遇。

2. 退休后的处理

   达到法定退休年龄且累计缴费年限符合规定后，退休无需再缴纳医保费，个人账户余额可一次性支取。

三、注意事项

• 账户类型差异 ：职工医保包含统筹账户和个人账户，两者性质不同。个人账户仅限个人使用，统筹账户用于门诊、住院等报销；

• 转移规则 ：跨统筹地区就业时，个人账户可随劳动关系转移，但需办理转移手续。

职工医保个人账户余额具有累计性，但需注意缴费年限和断缴处理规则，以保障医保权益。