单位医保漏缴一个月，个人是可以补缴的，但需根据具体情况和地区政策办理。以下是具体说明：

一、补缴可能性

1. 单位欠缴

   若单位未依法缴纳医保，个人可要求单位补缴。若单位拒绝，可向劳动监察部门投诉或通过法律途径维权。

2. 个人欠缴

   若因个人原因（如忘记缴费）导致断缴，需携带身份证、社保卡等材料到当地社保局办理补缴手续。

二、补缴条件与限制

1. 时间限制

   • 单位欠缴 ：需在欠缴后3个月内补缴，逾期将无法补缴。

   • 个人欠缴 ：部分地区允许补缴，但通常需连续缴费满2年且中断不超过3年。

2. 补缴流程

   • 单位补缴 ：单位需提交补缴申请、劳动合同、工资凭证等材料，经社保部门审核通过后补缴。

   • 个人补缴 ：需前往社保局窗口或通过当地社保APP办理。

三、补缴影响

1. 待遇恢复

   补缴后，医保待遇从次月开始恢复，缴费当月即可享受医保待遇。

2. 缴费年限计算

   • 补缴期间不计入中断缴费年限。

   • 若中断超过3个月，需重新参保。

四、注意事项

• 地区政策差异 ：不同地区对补缴政策存在差异，建议提前咨询当地社保部门，确认具体规定。

• 滞纳金与罚款 ：单位欠缴需支付滞纳金（如北京、上海每日加收0.2‰，上限100元）。

五、法律依据

• 《中华人民共和国社会保险法》第四条规定，用人单位和个人依法缴纳社保，个人可要求查询缴费记录并监督单位缴费。

• 《基本医疗保险关系转移接续暂行办法》第十一条规定，中断缴费3个月（含）以内的可补缴，但待遇享受等待期不超过6个月。

单位医保漏缴一个月个人可补缴，但需符合时间限制并办理相关手续。建议及时联系单位或社保部门，避免影响医疗保障权益。