​​职工医保中的大病医保是指对参保职工因患重大疾病产生的高额医疗费用，在基本医保报销后个人负担仍较重的部分进行“二次报销”的补充保障制度​​。​​关键亮点​​包括：​​无需单独缴费​​、​​覆盖癌症等重大疾病​​、​​起付标准以上分段报销（部分地区最高可达90%）​​，且​​对困难群体有政策倾斜​​。以下是具体解析：

1. ​​与基本医保的关系​​
   大病医保并非独立险种，而是与职工基本医保衔接的补充保障。基本医保覆盖常规医疗费用（如住院、门诊慢性病），但报销有封顶线；大病医保则针对超出基本医保报销范围的高额自付费用（如癌症治疗），通过二次报销进一步减轻负担。

2. ​​保障范围与报销规则​​

   • ​​疾病范围​​：涵盖恶性肿瘤、尿毒症、器官移植等治疗费用高昂的疾病。
   • ​​起付标准​​：通常为1万~3万元（如北京3.04万元，威海1.8万元），超过部分按比例分段报销。例如，威海政策规定：1.8万~10万报销70%，10万~30万报销80%，30万以上报销90%。
   • ​​“一站式”结算​​：多数地区实现医院端自动结算，无需单独申请。

3. ​​特殊群体优待​​
   低保、特困人员等困难群体可享受​​起付线降低50%​​、​​报销比例提高5%~10%​​等政策，部分地区（如北京）还对罕见病特效药单独提高报销限额至90万元。

4. ​​注意事项​​

   • ​​无需额外缴费​​：资金由医保基金划拨，职工个人不另缴费。
   • ​​地区差异​​：起付线、报销比例等因政策调整或地域不同存在差异，需咨询当地医保部门。

​​总结​​：大病医保是职工抵御“因病致贫”风险的重要屏障，建议参保职工主动了解本地政策细则，确保充分享受权益。若需进一步查询报销流程或疾病目录，可直接联系医保经办机构。