职工医保中通常不包含意外保险，但可以通过附加商业保险或特定政策获得相关保障。以下是关于职工医保与意外保险的详细解析：

1. 1.职工医保的基本保障范围职工医保，全称为城镇职工基本医疗保险，主要保障的是职工因疾病或非因工负伤而产生的医疗费用，包括住院、门诊、手术等费用。其核心目的是减轻职工因疾病带来的经济负担。职工医保的保障范围并不包括因意外事故导致的伤害或医疗费用。
2. 2.意外保险的定义与作用意外保险是一种专门针对意外事故导致的身故、伤残或医疗费用进行赔偿的保险产品。它通常涵盖意外身故、意外伤残、意外医疗等责任。例如，在交通事故、跌倒摔伤、意外中毒等情况下，意外保险可以提供经济补偿。与职工医保不同，意外保险的关注点在于意外事件，而非疾病。
3. 3.职工医保与意外保险的区别保障范围不同：职工医保主要针对疾病和部分非因工负伤，而意外保险则针对意外事故。赔付方式不同：职工医保通常是报销型，即根据实际发生的医疗费用按比例报销；而意外保险可以是给付型，例如在意外身故或伤残时一次性给付保险金。保费来源不同：职工医保的保费由单位和个人共同承担，而意外保险的保费则由个人或单位自愿购买。
4. 4.如何获得意外保险保障虽然职工医保不包含意外保险，但职工可以通过以下几种方式获得意外保障：附加商业保险：职工可以自行购买商业意外保险，作为职工医保的补充。单位福利：部分单位会为员工购买团体意外保险，作为员工福利的一部分。特定政策：在一些地区，政府或相关部门可能会推出针对特定人群的意外保险政策，职工可以关注相关政策动态。
5. 5.综合保障的重要性职工在享受职工医保的考虑增加意外保险的保障是非常有必要的。意外事故的发生往往不可预测，且可能带来较大的经济负担。综合考虑职工医保和意外保险，可以为职工提供更全面的保障，减轻意外事件带来的经济压力。

总结来说，职工医保本身并不包含意外保险，但职工可以通过购买商业保险、单位福利或特定政策来获得意外保障。为了更好地应对意外风险，建议职工在享受职工医保的基础上，适时考虑增加意外保险的保障。