根据我国社保政策规定，医保和养老保险 不能分地区缴纳 ，具体说明如下：

一、社保缴纳的基本原则

1. 必须同时缴纳

   养老保险和医疗保险均属于社保体系的重要组成部分，需同时在一个地区连续缴纳，不能分开两地分别参保。

2. 待遇领取地限制

   社保待遇（包括养老金和医疗保险）的领取地以 户籍地或长期居住地 为准，无法同时享受多地社保待遇。

二、特殊情况下的参保方式

1. 灵活就业人员参保

   • 若为自由职业者，需在户籍所在地或工商营业执照注册地参保，无法跨地区同时缴纳。

   • 部分城市（如广东江门）可能允许异地居住证持有人办理医疗保险，但养老保险仍需在户籍地或居住地参保。

2. 单位职工参保

   若因工作调动等原因异地就业，需将社保关系转移至新单位所在地，原参保地待遇将终止。

三、多地参保的潜在影响

• 养老金 ：只能在户籍地或长期居住地领取，无法重复享受。

• 医疗费用 ：若在非参保地就医，可能面临高额自费，部分城市允许异地就医报销，但需符合当地政策。

四、建议

• 户籍与长期居住地一致 ：若户籍地与长期居住地相同，可选择在此地参保以简化待遇领取流程。

• 咨询当地社保局 ：具体政策可能因地区存在差异，建议通过官方渠道核实最新规定。

医保和养老保险无法分地区缴纳，需根据户籍或长期居住地选择参保地，并确保缴费年限满足领取条件。