不同城市的职工医保是可以合并的。

一、合并依据

根据《中华人民共和国社会保险法》第三十二条，个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。这为不同城市职工医保的合并提供了明确的法律依据。

二、合并流程

1. 线下办理：参保人员在新就业地按规定建立基本医疗保险关系和缴费后，由用人单位或者参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。新参保地社保经办机构在审核通过后，会向参保人员原基本医疗保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息。原基本医疗保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函后，会办理好转移接续的各项手续。新参保地经办机构在收到转移的基本医疗保险关系和资金后，会办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

2. 线上办理：可以通过支付宝等线上平台进行申请。具体步骤包括在支付宝首页点击“市民中心”，进入“社保”页面，选择“社保转移申请”，填写并提交相关信息。

三、注意事项

1. 医保合并主要是合并缴费年限，而非保险金额，因此不能重复报销。

2. 在办理医保合并时，需要按照规定的流程进行操作，确保手续齐全、信息准确。

3. 医保合并后，参保人员在新的参保地享受相应的医保待遇，原参保地的医保关系将不再保留。

不同城市的职工医保可以合并，但合并的是缴费年限而非保险金额。在办理医保合并时，需要遵循相关规定和流程，以确保合并的顺利进行。