根据我国现行法律规定和搜索结果，个人缴纳社保 不能直接领取生育津贴 。以下是具体说明：

一、生育津贴的发放条件

1. 用人单位缴纳生育保险

   生育津贴的发放前提是用人单位依法缴纳了生育保险费，职工个人无需缴费。若职工以个人身份参保（如灵活就业人员），则无法享受生育津贴。

2. 符合生育相关情形

   包括生育、计划生育手术休假等法律、法规规定的情形。

二、个人参保的替代方案

1. 通过第三方代缴

   若个人缴纳社保，需通过正规代缴机构参保，但生育津贴仍需由用人单位缴纳生育保险才能申领。不过，代缴公司需依法履行缴费义务，否则可能面临处罚。

2. 其他医疗保障方式

   • 医疗费用报销 ：个人参保可通过医疗保险报销生育相关医疗费用，但生育津贴（即工资替代）无法获得。

   • 生育津贴替代方案 ：部分地区（如重庆、青海）将生育津贴直接发放至个人账户，但需符合当地政策条件。

三、总结建议

• 单位缴费是关键 ：生育津贴的核心条件是用人单位缴纳生育保险，个人参保无法直接享受该待遇。

• 政策差异需关注 ：部分地区（如重庆、青海）对个人参保的生育保障有特殊政策，建议咨询当地医保部门了解具体操作流程。

若已出现断缴期间生育的情况，需依法申领生育津贴，但需提供完整、真实的材料，否则可能面临法律责任。