根据我国社保政策，退休时医疗保险缴费年限不足15年的处理方式如下：

一、医保待遇资格判定

1. 缴费年限与待遇关系

   医疗保险的退休待遇与 累计缴费年限 （而非单纯15年）相关。若退休时累计缴费满15年，即使后续未继续缴费，仍可按月领取医保待遇。

2. 最低缴费年限差异

   部分地区将医保最低缴费年限提高到25年（如北京），而全国统一标准仍为15年。若未达到当地最低缴费年限，退休后无法享受门诊、住院等医保报销待遇，但可保留个人账户用于门诊费用。

二、不同地区的处理方式

1. 一次性补缴

   若退休时缴费年限不足，可向社保部门申请一次性补缴剩余年限。例如北京要求补缴5年，补缴基数按上年度职工平均工资的60%计算。

2. 继续缴费至达标

   退休后选择继续缴纳医保费用，直至达到最低缴费年限。期间按在职职工报销比例享受医保待遇，但个人账户金额可能低于缴费基数。

三、注意事项

• 医保待遇范围 ：补缴期间仅能报销符合医保目录的门诊、住院等费用，不可享受退休后的全额报销待遇。

• 政策动态 ：医保最低缴费年限可能随政策调整，建议退休前咨询当地社保部门，了解最新规定。

四、建议操作步骤

1. 确认缴费年限 ：核对退休时累计缴费年限是否达标，及当地最低缴费年限要求。

2. 咨询当地社保 ：通过人社局官网或线下渠道，了解补缴流程及所需材料。

3. 办理补缴或缴费 ：根据选择，提交补缴申请或持续缴费至达标。

退休时医保缴费15年是否足够，需结合当地政策判断。建议提前规划，避免影响医疗保障。