‌59岁可以补齐15年养老保险‌，但需满足特定条件。‌关键亮点‌：‌补缴年龄限制、缴费方式灵活、养老金待遇与缴费年限挂钩‌。具体政策因养老保险类型（城乡居民或职工养老保险）及地区规定存在差异，需结合实际情况判断。

‌补缴条件‌

1. ‌城乡居民养老保险‌：59岁人员若此前有参保记录且未满15年缴费年限，多数地区允许在60岁前一次性补缴剩余年限，直接办理退休并领取养老金。
2. ‌职工养老保险‌：需区分是否在2011年7月《社会保险法》实施前参保。若已参保且延长缴费5年后仍不足15年，可一次性补缴；若参保时间在2011年7月后，通常需继续按月缴费至满15年，59岁人员可能需延后退休。

‌补缴流程与金额计算‌

• 城乡居民养老保险补缴流程相对简单，携带身份证、户口本到当地社保部门申请，按选定缴费档次（如200元/年至6000元/年不等）一次性缴清费用。
• 职工养老保险补缴需核查历史缴费记录，补缴金额=补缴基数×缴费比例×补缴年限，可能需额外支付滞纳金。例如，若按当地最低基数补缴5年，总费用约数万元。

‌注意事项‌

• 补缴政策存在地区差异，部分地区对补缴年限或人群有限制，需提前咨询社保局。
• 补缴后养老金待遇与缴费金额正相关，城乡居民养老保险基础养老金较低，职工养老保险待遇更高但补缴成本较高。

59岁人员补缴养老保险具有可行性，但需结合自身参保类型、经济能力及地区政策综合规划。临近退休年龄应尽早办理补缴手续，确保按时领取养老金。