职工医保门诊报销金额根据参保类型、医疗机构级别及地区政策有所不同，具体如下：

一、普通门诊统筹报销

1. 起付标准

   • 在职人员：800元/年

   • 退休人员：500元/年

   *注意：部分早期政策文件可能显示2000元起付标准，但根据最新政策调整，已统一降低至上述标准。

2. 报销比例

   • 一级及以下医疗机构：75%

   • 二级及以上医疗机构：65%

   • 定点零售药店：70%

   退休人员比例均提高5个百分点。

3. 年度最高支付限额

   • 9000元/年（含基层医疗机构3000元合并限额）。

4. 报销流程

   需在定点医疗机构就医并出示社保卡，费用超过起付线部分按比例报销。

二、门诊慢性病门诊报销

1. 起付线

   与普通门诊相同（800/500元/年）。

2. 报销比例

   通常为70%-80%，具体视地区政策。

3. 年度封顶线

   高于普通门诊统筹额度（如9000元），具体以当地规定为准。

4. 叠加使用

   慢性病门诊待遇与普通门诊统筹可同时享受。

三、其他注意事项

1. 异地就医

   需办理异地就医备案，未备案的报销比例下降10个百分点。

2. 个人账户共济

   可用于支付门诊费用及居民医保个人缴费。

3. 政策差异

   不同地区可能存在细微差别，建议咨询当地医保部门确认具体细则。

四、示例计算

若在职职工门诊花费2500元：

• 可报销金额 = （2500 - 800） × 75% = 1125元

• 自费金额 = 2500 - 1125 = 1375元。

若退休人员门诊花费2500元：

• 可报销金额 = （2500 - 500） × 70% = 1260元

• 自费金额 = 2500 - 1260 = 1240元。

以上信息综合了当前政策要点，具体以参保地最新规定为准。