海南实行省管县模式的原因主要有以下几点：

1. 历史背景因素 ：海南建省前存在“一岛四方”的局面，行政区、自治州、农垦系统、中央部属和广东省省属企事业单位多头管理、各自为政，全岛缺乏统一领导和统一规划。需要通过改革理顺各种关系。

2. 中央政策要求 ：1987年9月，中共中央、国务院《关于建立海南省及其筹建工作的通知》明确要求海南建立“省直接领导市县”的地方行政体制，为海南实行省管县模式提供了政策依据。

3. 地理区位与省情特点 ：海南省陆地面积仅3.4万平方公里，建省时人口800多万人，这种较小的地域和人口规模使得省政府直接管理市县在操作上更具可行性和便利性。海南作为一个岛屿省份，与大陆相对隔离，其内部的地理环境和经济社会发展状况有其独特性，实行省管县模式有利于根据本省实际情况进行统一规划和管理。

4. 政策支持与改革试验 ：作为经济特区，海南承担着改革开放试验田的使命，需要在体制机制上进行创新和突破，省管县模式是其在行政管理体制方面的一项重要探索，旨在通过减少行政层级、提高行政效率，更好地推动经济社会发展。

5. 精简机构与职能转变 ：海南省在建省后，对原行政机构体系进行了较大的改革，适当减少人员编制，初步达到了精简政府机构，减少行政人员，扩大社会功能的目标，为省直管市县领导体制有效地设定创造了好的格局。政府职能逐步向加强宏观调整和间接管理的方向转变。

6. 促进区域协调发展 ：省管县财政使县（市）财政与省财政直接发生关系，实现了省对市县的直接管理和调控，省里建立激励性转移支付机制，每年能拿出一部分资金支持和扶持贫困市县，使这些贫困市县得到省财政的支持，有财力发展县域经济，改变落后面貌。

海南实行省管县模式是基于历史背景、中央政策要求、地理区位与省情特点、政策支持与改革试验、精简机构与职能转变以及促进区域协调发展等多方面的考虑。这种模式在一定程度上提高了行政效率，优化了资源配置，促进了县域经济发展，但同时也面临一些挑战和需要进一步探索的问题。