延迟退休政策逐步实施
2025年及以后,中国的退休年龄政策将经历 逐步延迟 的过程。以下是具体变化:
- 男性退休年龄 :
- 从2025年开始,男性的法定退休年龄将逐步从60岁延迟到63岁,每四个月延迟一个月。
- 女性退休年龄 :
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原法定退休年龄为55岁的女性,退休年龄将逐步延迟到58岁,每四个月延迟一个月。
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原法定退休年龄为50岁的女性,退休年龄将逐步延迟到55岁,每两个月延迟一个月。
- 弹性退休机制 :
- 允许在法定退休年龄的基础上,提前或推迟退休,但提前退休需满足一定缴费年限的要求。提前时间最长不超过三年,且退休年龄不得低于原法定退休年龄。
- 最低缴费年限 :
- 从2030年1月1日起,最低缴费年限将由15年逐步提高至20年,每年提高六个月。
- 过渡期 :
- 新的退休年龄政策将在15年内逐步完成,新的退休年龄政策并非一次性到位,而是通过逐年递增的方式,让民众有充足的时间适应这一变化。
这些变化旨在应对人口老龄化带来的社会经济压力,确保养老保险制度的可持续性,并通过弹性退休机制给个人更多的选择权。建议关注相关政策的具体实施细则,以便更好地规划退休生活。