2024年成都市最低社保缴纳标准为每月4240元，企业和个人需按比例分别承担养老、医疗、失业等险种费用，职工每月最低缴纳452.35元，企业承担1065.56元，总费用约1517.91元/月。灵活就业人员可选择单独缴纳养老或医疗保险，最低缴费金额分别为848元/月和424元/月。
一、缴费基数与调整规则
成都市社保缴费基数每年根据全省城镇单位就业人员平均工资的60%确定。2024年最低基数调整为4240元/月，相较于2023年的4071元，涨幅约4.15%。基数调整直接影响缴费金额，通常每年7月更新，需关注官方通告。
二、企业与个人承担比例
- 养老保险：企业缴纳16%（678.4元），个人8%（339.2元）；
- 医疗保险：企业6.5%（275.6元），个人2%（84.8元）；
- 失业保险：企业0.6%（25.44元），个人0.4%（16.96元）；
- 工伤保险：企业按行业类别0.2%-1.9%浮动费率（约8.48元），个人不缴纳；
- 生育保险：企业0.5%（21.2元），个人无需缴费。
三、灵活就业人员参保方式
- 单独缴纳养老保险：按20%比例计算，最低848元/月；
- 单独缴纳医疗保险：按8.5%比例（含大病医疗），最低424元/月；
- 养老+医疗组合：最低总费用1272元/月，可通过“成都社保”微信公众号线上办理。
四、补缴与政策衔接
- 企业漏缴补缴：需支付滞纳金（每日万分之五），补缴时限不超过2年；
- 灵活就业缓缴：2024年允许申请3个月缓缴期，逾期将影响医保报销权益；
- 跨地区转移：通过“国家社会保险公共服务平台”提交转移申请，15个工作日内办结。
建议参保单位及个人定期核查缴费明细，通过“天府市民云”APP或社保局官网查询实时数据。社保政策可能存在年度调整，需以成都市人社局最新通知为准。
