根据2025年最新政策，四川宜宾生育津贴的领取条件及标准如下：
一、领取条件
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参保要求
职工需参加生育保险且生育时已连续足额缴费满6个月。
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生育合规性
生育行为需符合国家及宜宾市计划生育政策规定。
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其他要求
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2024年政策调整后，连续缴费年限缩短至1年；
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非本市户籍职工需与单位建立劳动关系并参加社保满6个月。
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二、生育津贴标准
生育津贴以用人单位上年度职工月平均工资为基数计算，公式为：
$$
\text{生育津贴} = \frac{\text{用人单位上年度职工月平均工资}}{30} \times \text{产假天数}
$$
（计算时月平均工资按实际缴费年度统计）。
1. 产假天数标准
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正常产假 ：90天（含产前检查15天）；
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流产相关 ：
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妊娠2个月以下：20天
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妊娠2-3个月：30天
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妊娠3-7个月：42天
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妊娠7个月以上：98天；
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其他情形 ：
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输精管/输卵管复通手术：14/21天
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宫内节育器放置/取出：2天
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护理假：15天。
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2. 津贴计算示例
若某单位上年度职工月平均工资为5500元，女职工产假158天，则生育津贴为：
$$
5500 \div 30 \times 158 \approx 28,966.67 \text{元}
$$。
三、其他注意事项
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津贴发放
生育津贴由用人单位账户支付，一般需在审核通过后15-30个工作日内转付给职工。
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报销范围
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医疗费用 ：顺产5000元、难产6000元、多胞胎每胎加1000元；
- 妊娠4个月以上终止妊娠2000元、不足4个月500元；
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产前检查 ：最高700元（顺产）。
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材料与流程
需提供生育证明、结婚证、医疗费用发票等材料，具体流程由当地医保部门规定。
以上信息综合了2020-2025年宜宾生育保险政策，若政策调整，以最新官方文件为准。
