职工医保暂停参保后是否可以缴纳居民医保，需根据具体情况判断，具体说明如下：

一、是否可以同时参保

1. 制度性质差异

   职工医保与居民医保是两种独立制度， 无需连续缴纳 ，可同时参保。

   例如：某人职工医保停缴后，若符合条件可立即办理居民医保参保登记并缴费。

2. 缴费标准与待遇差异

   居民医保的缴费标准、参保对象及待遇均低于职工医保。若同时参保，可能无法享受职工医保的更高待遇。

二、具体参保条件与流程

1. 参保资格

   • 需符合当地居民医保的参保条件，如户籍、居住证等。

   • 若为灵活就业人员，需提供身份证、户口簿等材料。

2. 参保流程

   • 线下办理 ：携带身份证、户口簿、未就业证明等材料，到户籍地或居住地社保机构办理参保登记。

   • 线上办理 ：通过当地医保局微信公众号、税务社保费缴纳平台等渠道办理。

三、注意事项

1. 待遇影响

   • 职工医保停缴期间无法享受职工医保待遇，但可享受居民医保待遇（部分地区需缴费满一定期限）。

   • 若职工医保中断超过3个月，重新缴费后需等待期才能享受完整待遇。

2. 制度切换限制

   • 若已参加职工医保，需先停掉居民医保，重新就业后才能参保职工医保。

   • 反之，职工医保停缴后可直接参保居民医保，无需先停职工医保。

3. 地区政策差异

   • 具体参保时间、缴费档次及待遇标准可能因地区政策不同而有所差异，建议咨询当地社保机构。

四、特殊情况处理

• 辞职后参保 ：辞职后职工医保停缴可立即参保居民医保，无需办理停保手续。

• 非就业人员 ：非就业人员（如退休、失业）需根据当地规定办理居民医保参保登记。

职工医保暂停后是否可以缴纳居民医保需结合个人实际情况判断，但制度设计允许灵活转换参保类型。建议办理前咨询当地社保机构，确保符合参保条件并了解具体待遇差异。