根据我国社保政策，社保停缴两个月后是否可以续缴，需结合具体情况分析：

一、补缴可能性

1. 单位补缴

   若断缴期间有工作单位，单位应依法为您补缴社保，无需个人额外操作。

2. 个人补缴

   若无工作单位，可自主选择以灵活就业人员身份补缴：

   • 线上办理 ：通过当地社保部门官网或官方APP办理；

   • 线下办理 ：携带身份证、社保卡至劳动局或社保经办机构办理。

二、补缴影响

1. 缴费年限累积

   社保缴费年限按实际缴费时间累计计算，断缴后补缴不会影响总年限，但会影响退休待遇计算。例如：

   • 基本养老保险：累计缴费满15年即可领取养老金，断缴期间不计入缴费年限；

   • 医疗保险：连续缴费满3个月可恢复门诊待遇，断缴超过2个月需等待6个月重新启动。

2. 待遇差异

   • 养老金 ：断缴期间不计入缴费年限，但补缴后按实际缴费基数计算待遇，多缴多得；

   • 医疗保险 ：断缴期间无法享受门诊报销，补缴后按缴费基数恢复报销，但需重新计算个人账户累计额。

三、注意事项

1. 补缴时效

   • 一般建议在断缴后3个月内补缴，避免影响退休待遇；

   • 若超过3个月，可能需要重新计算缴费年限或采取其他措施。

2. 地区政策差异

   不同城市对社保补缴的具体规定可能略有不同，建议咨询当地社保部门确认。

3. 避免断缴

   若非必要，建议尽量保持社保连续缴纳，以减少待遇损失。

社保停缴两个月后可通过单位或个人渠道补缴，但需注意补缴时效和待遇影响。建议尽早补缴以保障权益。