以下是2025年杭州社保缴纳比例标准表，综合多个权威来源整理而成：

一、职工社保缴纳比例（单位+个人）

1. 养老保险

   • 单位：16%

   • 个人：8%

2. 医疗保险

   • 单位：9.5%

   • 个人：2%

3. 失业保险

   • 单位：0.5%

   • 个人：0.5%

4. 工伤保险

   • 单位：0.2%（行业浮动费率，可选0.3%-1.9%）

   • 个人：不缴费

5. 生育保险

   • 单位：0.8%

   • 个人：不缴费（已合并至医疗保险）

二、行政机关事业单位社保缴纳比例

1. 养老保险

   • 单位：20%

   • 个人：8%

2. 医疗保险

   • 单位：8%

   • 个人：2%

3. 失业保险

   • 单位：0.5%

   • 个人：0.5%

4. 生育保险

   • 单位：0.8%

   • 个人：不缴费

5. 工伤保险

   • 单位：根据行业费率（0.3%-1.9%）

   • 个人：不缴费

三、缴费基数与金额示例（以月薪8000元为例）

• 养老保险 ：单位8000×16%=1280元，个人8000×8%=640元

• 医疗保险 ：单位8000×9.5%=760元，个人8000×2%=160元

• 失业保险 ：单位8000×0.5%=40元，个人40元

• 工伤保险 ：单位8000×0.2%=16元

• 生育保险 ：单位8000×0.8%=64元（合并后不单独缴费）

四、其他说明

• 缴费基数范围 ：2025年最低4812元/月，最高24930元/月，按全省平均工资的60%-300%确定

• 灵活就业人员 ：公积金缴存比例可在10%-24%区间自主选择

• 政策调整 ：2025年1月起单位缴费比例统一降至16%，个体劳动者比例升至20%

以上数据综合自杭州市社保局及权威平台信息，具体以官方发布为准。