根据我国社保政策，个人异地缴纳社保的情况需根据参保类型和参保方式具体分析，以下是详细说明：

一、个人异地缴纳社保的可行性

1. 灵活就业人员参保

   个人若以灵活就业人员身份参加城镇职工养老保险和基本医疗保险，可在异地通过当地社保局或线上平台办理参保登记并缴费。

2. 新农保/新农合

   农村户口人员可异地缴纳新农保或新农合，需向新参保地社保机构申请转移接续手续。

3. 企业职工异地参保

   若职工在异地工作，单位需在用工地为其缴纳社保，原工作地社保将自动转移。

二、注意事项与限制

1. 参保地点限制

   • 城镇职工社保（养老、医疗）可跨省缴纳，但需在用工地参保。

   • 城镇居民社保/新农合必须回户籍所在地办理，无法异地参保。

2. 社保重复缴纳问题

   一个人不得同时在两地以上缴纳基本养老保险，若重复参保，需协商保留其中一个关系，其他关系将终止。

3. 转移接续流程

   • 职工离职后若想将社保转移到新居住地，需提供就业证明、身份证等材料向新地社保机构申请转移。

4. 缴费基数与待遇影响

   异地缴纳社保时，缴费基数可能低于户籍地标准，影响养老金待遇计算。

三、建议

• 提前规划 ：若计划在异地长期发展，建议尽早办理社保转移手续。

• 咨询确认 ：不同城市社保政策存在差异，办理前需咨询当地社保部门。

• 避免遗漏 ：离职时需主动办理社保转移，避免出现断缴影响待遇。

个人异地缴纳社保是可行的，但需根据参保类型选择合适方式，并注意政策差异和转移接续流程。